MiB - Gestión de Proyectos de Formación
Un programa dedicado al diseño instruccional, pedagogía digital, aprendizaje híbrido y gestión de proyectos educativos. Forme profesionales que puedan dirigir ecosistemas de aprendizaje modernos en empresas, proveedores e instituciones.
Diseñar, dirigir y desarrollar programas de aprendizaje modernos.
Este MiB ofrece una visión integral del aprendizaje contemporáneo: diseño instruccional, hibridación, herramientas digitales, comunicación educativa, creación de contenidos y dirección de proyectos. Responde al auge de modelos híbridos en empresas, centros de formación e instituciones educativas.
El programa desarrolla profesionales que pueden apoyar la digitalización del aprendizaje, crear experiencias impactantes y estructurar proyectos de capacitación personalizados para audiencias diversas, a nivel local e internacional.
diseño instruccional
Construir caminos estructurados y coherentes alineados con las necesidades reales de los estudiantes.
Aprendizaje híbrido
Combine formatos presenciales, a distancia, sincrónicos y asincrónicos para la presentación.
Gestión de proyectos
Gestionar proyectos de capacitación con metodología, coordinación y visión estratégica.
Impacto organizacional
Conecte los objetivos de aprendizaje con las necesidades de recursos humanos, el desarrollo de capacidades y las agendas de transformación.
Obtenga dos diplomas a través de una asociación reconocida
El programa otorga la Máster en Negocios Internacionales MiB - Gestión de Proyectos de Formación otorgado por Escuela de Negocios de Clermont, junto al certificado ejecutivo dokent de Suiza.
Estas dos acreditaciones mejoran la transparencia académica, la credibilidad internacional y el valor percibido entre los solicitantes.
Aspectos destacados clave
- Título MiB reconocido
- certificado ejecutivo dokent
- Asociación académica visible
- Valor internacional para tu perfil
Dominar las capacidades que impulsan los proyectos de aprendizaje.
Gestión de proyectos
Estructurar, planificar y dirigir proyectos de formación con métodos y KPI.
Creatividad e innovación
Diseñar formatos de aprendizaje atractivos adaptados a usos emergentes.
Creación de contenido
Produzca recursos de aprendizaje, guiones, cápsulas y viajes multimedia.
Pedagogía híbrida
Implementar estrategias de aprendizaje combinando herramientas sincrónicas y asincrónicas.
Un plan de estudios profesional construido en torno a los desafíos de aprendizaje actuales.
DOKENT describe doce meses de cursos seguidos de seis meses dedicados a un proyecto, prácticas o creación de emprendimiento.
Los alumnos alternan cursos en vídeo, trabajos prácticos, simulaciones y experiencias de campo.
Bloque 1 - Métodos y dirección
- Gestión y metodología de proyectos
- organización del proyecto
- Coordinación de partes interesadas
- Gobernanza estructurada de las iniciativas de aprendizaje
Bloque 2 - Innovación pedagógica
- Creatividad e innovación
- Métodos de enseñanza
- Enfoques de aprendizaje activo
- Diseñar viajes de aprendizaje atractivos
Bloque 3 - Contenidos y herramientas
- Escritura de guiones y narración
- Diseño y multimedia
- juegos serios
- Creación de contenidos digitales
Bloque 4 - Ingeniería y marcos
- ingeniería de formación
- Aspectos legales (derechos de autor, derecho informático)
- MOOC y LMS como Moodle
- Herramientas sincrónicas y asincrónicas
Un formato flexible creado para las limitaciones del mundo real
La enseñanza se lleva a cabo de forma remota a través de sesiones en vivo por las tardes y los fines de semana, combinando conferencias y ejercicios prácticos. Los estudiantes también acceden a una plataforma de aprendizaje asincrónico para progresar con los recursos del profesorado a su propio ritmo.
Formatos de aprendizaje clave
- Clases por videoconferencia vespertinas y de fin de semana.
- Plataforma asíncrona accesible desde cualquier lugar
- Trabajos prácticos, simulaciones y estudios de casos.
- Orientación sobre tesis, proyecto o pasantía.
Por qué funciona este formato
Especialmente adecuado para perfiles que regresan al estudio, profesionales del aprendizaje, líderes de recursos humanos y candidatos que pasan a roles de aprendizaje digital.
Oportunidades en aprendizaje, recursos humanos y proyectos educativos.
El programa lo prepara para carreras en liderazgo de aprendizaje, gestión de centros de capacitación y recursos humanos, tanto en África como a nivel internacional.
Responsable de proyectos de formación
Diseñar, coordinar e implementar iniciativas de aprendizaje de principio a fin.
Responsable educativo
Estructurar el contenido, apoyar a los estudiantes y garantizar la calidad pedagógica.
directora del centro de formación
Liderar una organización o centro de formación en expansión.
RRHH / Roles de aprendizaje
Desarrollar capacidades, diseñar vías de aprendizaje e impulsar iniciativas de formación y desarrollo.
Adaptado a perfiles de educación, humanidades y comunicación
El acceso está abierto a candidatos con 180 ECTS y una licenciatura, especialmente en ciencias de la educación, humanidades y ciencias sociales, información y comunicación, o diplomas profesionales de enseñanza y formación.
Ver admisionesNivel requerido
Licenciatura / Licencia o equivalente completada
Perfiles de destino
Educación, formación, comunicación, humanidades y ciencias sociales
Folleto
Contenido detallado del programa, ritmo, modalidades y calendario.
Orientación
Conversación personalizada para confirmar la adecuación del programa.
Construya su futuro aprendiendo ingeniería y gestión de proyectos
Solicita el folleto, revisa las admisiones o habla con nuestro equipo para confirmar que el MiB - Gestión de Proyectos de Formación se alinea con tus objetivos.